Ivanjica – Jedan deo bivših radnika firme Proleter, koja se nalazi u stečaju, prisustvovao je danas prezentaciji poslovanja kompanije Koenig Metal u Ivanjici. Tom prilikom upoznali su se sa uslovima rada i dobili priliku da postanu deo novog kolektiva, jer će u narednom periodu u ovoj kompaniji biti zaposleno oko pedeset radnika.

Direktor Koenig Metala, Predrag Dunjić, govorio je o planovima firme i istakao da u Ivanjici ima ljudi koji mogu odgovoriti zahtevima ove fabrike.

Podršku ovom susretu dao je i predsednik opštine Ivanjica, Aleksandar Mitrović, naglasivši koliko je važno otvaranje novih radnih mesta u trenutku kada se lokalna zajednica suočava sa posledicama stečaja nekadašnje fabrike čarapa.

Bivše radnice Proletera, koje su danas imale priliku da se upoznaju sa procesom rada u Koeningu, nisu krile zahvalnost zbog ukazane šanse.

Otvaranje novih radnih mesta svakako su značajni koraci u boljoj ekonomskoj slici Ivanjice.

Nacionalna  služba  za  zapošljavanje Filijala Čačak – Ispostava Ivanjica organizovala je  Sajam zapošljavanja u Ivanjici gde je 15 poslodavaca ponudilo preko 70 radnih mesta. Traženi su radnici konfekcijske, mašinske, kao i drvno-prerađivačke  struke, ali najviše interesovanja Ivanjičani su pokazali za poslove u javnom sektoru.

Poslodavci su sve prijave uzeli u razmatranje a zainteresovani Ivanjičani u narednom periodu biće obavešteni da li su i za koja radna mesta ispunuli uslove.

Sporazumom koji su potpisale Nacionalna služba za zapošljavanje i Opština Ivanjica obezbeđena su sredstva u ukupnom iznosu od 13.705.882,35 dinara za realizaciju programa ili mera aktivne politike zapošljavanja predviđenih Lokalnim acionim planom za 2019. godine. Tu spadaju, program javnih radova, subvencije za samozapošljavanje kao i program stručne prakse.

Organizacijom ovakvih sajmova nezaposlenim licima otvara se mogućnost da se informišu o uslovima rada, očekivanoj zaradi i različitim vidovima napredovanja u poslu.

U Ivanjici na evidenciji Nacionalne službe za zapopljavanje nalazi se 3.367 lica, od čega je 1.689 žena.

U Moravičkom okrugu ukupno ima 13.366 nezaposlenih.

Nacionalna služba za zapošljavanje u saradnji sa opštinom Ivanjica , u Plavoj sali ivanjičkog Doma kulture prezentovala aktuelne javne pozive i konkurse za zapošljavanje za 2019. godinu. Svi programi raspisani su 22. februara ove godine, a  namenjeni su, kako poslodavcima, tako i svim kategorijama nezaposlenih lica.

Prezentaciji je prisustvovao i predsednik opštine Ivanjica, Zoran Lazović, koji je izrazio zahvalnost Vladi Republike Srbije na izdvojenim sredstvima, ali istakao i težnju da se u ovoj opštini broj nezaposlenih maksimalno smanji.

Nenad Glavinić, pomoćnik predsednika opštine Ivanjice, rekao je da je zaključno sa prošlom godinom broj nezaposlenih u  Ivanjici 3750 i shodno tome opština se opredelila za tri mere. Za njih je izdvojeno 14 miliona dinara, od čega opština Ivanjica izdavaja 7 miliona dinara.

Te mere su javni radovi, za koje je izdvojeno 7 miliona i 700 hiljada dinara za upošljavanje 70 lica za period od tri meseca, za meru subvencije za samozapošljavanje izdvojeno je 5 miliona i 200 hiljada dinara i mera stručne prakse za pet lica, za koju je izdvojeno million i 88 hiljada dinara.

Detaljnije informacije o tome koje uslove poslodavac mora da ispunjava kako bi mogao da uzme učešće na konkursu, dokumentaciju koja se podnosi, formulare, kao i rokove koje mora da ispuni poslodavac ako koristi neki od tih programa možete naći u lokalnim filijama ili na sajtu nacionalne službe za zapošavljanje.

U vreme kada se prava zaposlenih trudnica ne poštuju koliko bi trebalo, firma „Namenska MB“ iz Lučana zaposlila je, od početka godine, osam trudnica. Danas je ugovor potpisalo njih šest.

Posle trudničkog i porodiljskog odsustva šest radnica fabrike  Milan Blagojević čekaće radno mesto u Namenskoj industiji u Lučanima, preneo danas RTS.

Mlade buduće mame posle ugovora na određeno vreme, danas su potpisale ugovor o stalnom radnom odnosu.

Ova fabrika zapošljava 1.300 radnika, od toga je 350 žena. Iako ima pogona u kojima rade isključivo žene, više je onih objekata u kojima žene teške, specifične poslove rade sa kolegama.

Ugovorenog posla u ovoj namenskoj fabrici kažu ima za naredne tri godine, pa će na taj način obezbediti kadrove, ali ističu i da je to njihov doprinos podsticaju rasta nataliteta. Već su u februaru dve trudnice potpisale ugovore, a u planu je da takav način započinjanja stalnog radnog odnosa postane praksa.

U Opštinskoj upravi opštine Ivanjica u ovom trenutku zaposlen je 61 radnik na neodređeno i 10 radnika na određeno vreme. Uz ove brojke treba dodati i troje postavljenih lica, dva pomoćnika predsednika opštine i načelnika uprave. Prema merilima i kriterijumima Ministarstva finansija, međutim, opština Ivanjica ima čak 52 radnika manje od predviđenog broja koji mogu biti zaposleni u upravi. Ukupan broj od 116 dobijen je na osnovu kriterijuma koji predviđa da na 1000 stanovnika jedinice lokalne samouprave koja ima do 50.000 žitelja, dolazi 9,5 službenika.

Ministarka državne uprave i lokalne samouprave Ana Brnabić, nedavno je izjavila da je Ivanjica prva među pet opština u Srbiji koja je ispunila zakonske obaveze, sa brojem radnika koji je daleko ispod maksimalnog dozvoljenog broja.

Načelnica opštinske uprave Milanka Kolarević kaže da su bez obzira na nedostatak kadra u proteklom periodu, izvršeni svi poslovi i radni zadaci u skladu sa zakonom.

• Opština Ivanjica je sprovela objedinjenu proceduru, uvela e-upravu, u skladu sa novim zakonom o zaposlenima u jedinicama lokalne samouprave donela novu odluku o organizaciji opštinske uprave, novu sistematizaciju, kadrovski plan i sa minimalnim brojem zaposlenih, među prvim opštinama u Srbiji izvršila popis objekata u procesu ozakonjenja“, rekla je za InfoLIGU načelnica Kolarević.

Ona kaže da su pojedini zaposleni, da bi sve obaveze bile izvršene na vreme, pored svojih redovnih poslova dobijali i druge koji nisu bili u njihovoj nadležnosti, i konačno najavljuje nova zapošljavanja u opštini.

• Prema kadrovskom planu predviđeno je povećanje broja zaposlenih u upravi opštine Ivanjica, koje će naravno biti u saglasnostima koje daju Ministarstvo za državnu upravu i lokalnu samoupravu i Vlada Srbije. Međutim broj zaposlenih se može povećati samo za onoliko lica, za koliko ima sredstava u novčanoj masi za plate u lokalnom budžetu.

Kolarevićeva nije mogla potvrditi u ovom trenutku koliko će novih radnika biti primljeno u opštinsku upravu i na kojim radnim mestima, ali će se to prema najavama ministarke Brnabić znati u junu ove godine.

Načelnica je potvrdila da će biti primana lica sa visokom školskom spremom u skladu sa sistematizacijom, čime će se nivo visokoobrazovanih u opštinskoj upravi podići na preko 60 odsto.

Nezvanično saznajemo da će potrebe za novim radnicima biti u svih osam odeljenja, u skladu sa zahtevima procesa rada.

Iz Opštinske uprave opštine Ivanjica tokom prošle i pretprošle godine otišlo je čak 15 lica. Od tog broja, njih 8 je uzelo novčanu otpremninu, četvoro je otišlo u penziju, dvoje promenilo poslodavca, dok je jedan radnik preminuo.

Prema merilima i kriterijumima Ministarstva finansija i Vlade Srbije, opština Ivanjica u odnosu na broj stanovnika, u upravi, vrtićima, komunalnom preduzeću i svim ustanovama čiji je osnivač, može imati ukupno 352 radnika. Trenutno, JP „Komunalno“ zapošljava 91 radnika, Predškolska ustanova „Bajka“ 96, Dom kulture 14, gradska biblioteka „Svetislav Vulović“ 5, Opštinsko javno pravobranilaštvo 4, Turistička organizacija 3 i tri mesne zajednice po jednog radnika.